Öncelikle yeni hükümeti kutluyor içte ve Kıbrıs konusunda başarılı ve halkımızı rahatlatıcı,daha kaliteli,yaşam standardını yükseltici icraatlar yapmasını temenni ediyor ve bekliyoruz.
Hükümet programına baktığımızda çok iddialı kısımlar var.Bunların bir kısmına biz de katılıyoruz.Hatta bazı maddeler daha önce HAK olarak bizim önerilerimiz ile aynı.Fakat rejimin veya sistemsizlik haline gelen sistemin aynen yerinde kaldığı bir durumda hükümet programında ifade edilenlerin kamuda ve idarede bir pratik bulması pek mümkün görünmüyor.Bu iddiamızda yanılmış olmayı gönülden istediğimi de belirtmiş olayım.
Neden bu söylenenler pratik süreçlere yansımaz ?
Bir kere idarede üst-alt ilişkisi kesinlikle kalmamış,bir bakan,bir müsteşar,bir müdür kendi personeline sözünü geçiremiyor.Buna sendikaların değişmeyen ağalarının “benim üyem yanlış yapmaz,hata yapmaz,suç işlemez” paradoks psikolojisini de eklediğiniz de ve bu hükümetin destekçilerinin de sendikaların çoğunluğu olduğu düşünülürse “kamu reformu” konusunda gerçek anlamda bir adım ileri gitmek mümkün değildir.
Diğer yandan bakan ve vekillerin yeniden seçilme kaygıların da bunu eklersek bu tespitimiz daha da haklılık kazanır
BİZİM ÖNERİLERİMİZİ KISACA ÖZETLERSEK :
A-KISA DÖNEMDE YAPILMASI GEREKENLER (Yerel seçimlere kadar)
1- Seçim sistemi değişmeli, karma oy kaldırılmalı ve tercih sistemi de bir parti içinde bir tercihle sınırlandırılmalı,böylece bir parti içerisinde veya bir parti adayları ile başka parti adaylarının anlaşarak diğer arkadaşlarını arkadan vurmaları önlenmeli,
2- Cumhurbaşkanı ve Başbakanın görev süresi iki dönemle sınırlandırılmalı.Her bir dönem 5 yıl olmak kaydıyla ,
3- Milletvekilinin görev süresi, Başbakanlık, Bakanlık dahil 3 dönemle sınırlandırılmalı,
4- Bakanlar,başbakan hariç, milletvekili olmayanlardan atanmalı ,
5- Dıştan atanan bakanlar,bakanlıktan ayrıldıktan sonra 5 yıl geçmeden milletvekilliğine, Cumhurbaşkanlığına ve Belediye Başkanlığına aday olamamalı,
6- Belediye Başkanının görev süresi iki dönem olmalı,her bir dönem 4 yıl olmak üzere,
7- Adli polis mutlaka Başsavcılığa bağlanmalı,her ilçeye bir ilçe savcısı ve yeteri kadar savcı yardımcısı atanmalı,ifadeler savcı tarafından alınmalı,ifade sırasında mutlak avukat bulundurulmalı,avukat istemeyen kişi yazılı olarak avukat istemediğini belirtmelidir.
8-Ombudsman kaldırılmalı,idari yargı ayrı Danıştay ve İdare Mahkemeler şeklinde örgütlenmeli ve idari mahkeme yargıçları sadece idari davalara bakmalı ve böylelikle uzman mahkemeler oluşturulmalı.Eğer gerekli görülürse idare mahkeme yargıcı ancak Anayasa Mahkemesinde görev alabilmeli.
9-Mazbata mağdurlarının sorularının çözümü fahiş faizden geldiğini unutmadan bileşik ve fahiş faize yasal çözüm bulunmalı.
10- İcra sistemi çökmüş durumda buna işlerlik ve işlevsellik getirilmeli,
11-- Yüksek adliye kurulu üyeleri seçildikleri anda yaptıkları işle bağları kesilmeli, sadece Yüksek Adliye Kurulu üyeliği yapmalı, Türkiye’deki hakim ve savcılar yüksek kurulu gibi,
12- Yöneticilere, kendileri de sıkı denetlenmek kaydı ile yetkiler verilmeli: İstediği personele bizzat kendisinin ceza verebilmesi, yer değiştirmesi gibi… Ama bunlar mahkeme denetimine tabi olmalı…
13- Üçlü kararname her bakanlıkta müsteşar, bakanlık müdürü ve özel kalem müdürü ile sınırlandırılmalı.
14- Kıbrıs’ta bütünlüklü bir çözüm esas olmakla beraber, bu çözüm yakında olmayacakmış gibi kendi işimizi en iyi bir şekilde yapmaya çalışmalı,
15-Dernek ve sendika yönetimlerine seçilecek kişilerde her dönem iki yıl olmak üzere üç dönemle sınırlandırılmalı.Çünkü uzun süre bir yere seçilenler orayı kendi malı sanmaktadır.
B-UZUN VADEDE YAPILACAK İŞLER:
1-Başkanlık sistemi gerçekleştirilmeli,
2-Memura siyaset düşünülecekse mutlaka Başkanlık sistemine geçtikten sonra düşünülmeli,bu şimdi yapılırsa Devlet dairelerini kapatmak ya da özelleştirmek gerekir.
3-Polis sivile bağlanacaksa önce yukarda belirttiğim şekilde adli polis Başsavcılığa bağlandıktan sonra bağlanmalı.
